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2022年涨工资标准表 各岗位涨工资标准一览。具体是什么情况?有哪些工位工资上涨?上涨多少钱?怎么涨?下面我们一起来看看相关内容吧。现在这个特殊的时期，公务员和事业单位都是比较受欢迎的，很多人选择报考，在考上了之后就是铁饭碗岗位，而且福利待遇也是比较不错的，关于事业单位的薪资问题，很多人都知道具体的情况是怎么样呢?事业单位的工资标准情况如何呢?下面小编就为大家整理了关于2022年机关事业单位工资标准表(最新)的相关情况。
1、管理岗位工资标准
在事业单位中工资是由基本工资、绩效工资、津贴补贴、其他奖金等组成的，而基本工资又包括岗位工资和薪级工资。管理岗位的级别分为1级-10级，共65个薪级。管理岗位的工资从1150-3770元/月提高到了1390-4770元/月，薪级工资从现在的170-5795元/月提高到了215-6355元/月。各管理岗位的起点薪级分别为岗位一级是46级，岗位二级是39级，岗位三级是31级，岗位四级是26级，岗位五级是21级，岗位六级是17级，岗位七级是12级，岗位八级是8级，岗位九级是4级，岗位十级是1级。
2、专技岗位工资标准
专业技术岗的级别通常分为高级、中级和初级，具体是划分为13个等级，共65个薪级。专业技术人员的岗位工资从由现在的1150-3810/月提高到了1390-4850元/月。薪级工资从现在的每月170-5795元提高到了215-6355元/月。专业技术岗位的起点薪级为岗位一级是39级，岗位二至四级是25级，岗位五至七级是16级，岗位八至十级是9级，岗位十一至十二级是5级，岗位十三级是1级。
3、工勤岗位工资标准
工勤技能岗的级别有两大类，分别是技术工岗和普通工岗。技术岗分为1-5级，而普通工岗不分级别。目前基本工资有所上涨，工人由现在的1130-1640元/月分别提高到了1360-2010元/月，工人由现在的每月150-1855元/月分别提高到了每月185-2047元/月。工勤技能岗的起点薪级是岗位一级是26级，岗位二级是20级，岗位三级是14级，岗位四级是8级，岗位五级是2级。
以上就是小编为各位考生所介绍的关于事业单位岗位工资标准的情况。其实在单位中除了这些基本的工资以外，还会有各项的补贴，比如说取暖费、住房补贴、过节费、文明精神奖等等。
